HR-специалист

Описание

• Сбор анкет и заявок от руководителей отделов
• Поиск кандидатов через активные каналы
• Проведение первичных собеседований
• Организация встреч с руководящими сотрудниками

• Опыт работы в HR
• Навыки быстрого поиска и качественного отбора кандидатов
• Отличные коммуникативные навыки и умение работать в динамичной среде
• Ответственность и ориентация на результат

• Подбор кандидатов осуществляется по запросу обычно от 1 до 3 кандидатов в месяц.
  Предоставляется гарантия в 1 месяц если кандидат не соответствует ожиданиям, проводится дополнительный подбор.

• Мы предлагаем: Гибкий график работы; Полностью удаленная работа без необходимости посещения офиса из любой точки мира; Гарантии выполнения обязательств по подбору персонала; Оплата за успешный вывод кандидата

• Если вы целеустремленный профессионал, готовый работать в условиях динамичного рынка и внести свой вклад в развитие успешного бьюти бизнеса, присылайте ваше резюме. Мы ждем вас в нашей команде!